Ministarstvo za odgoj i obrazovanje Kantona Sarajevo donijelo je instrukciju školama za optimizaciju radnih mjesta tehničkog osoblja s početkom drugog polugodišta, kako bi se smanjili sigurnosni rizici i osigurala adekvatna podrška učenicima i radnicima.
Ove mjere dolaze kao odgovor na sve veće sigurnosne izazove u obrazovnim ustanovama širom Bosne i Hercegovine i regiona. Cilj je ravnomjernija raspodjela ljudskih i tehničkih resursa te unapređenje prevencije rizika.
Prema analizi Ministarstva, provedene u saradnji s Institutom za razvoj preduniverzitetskog obrazovanja KS, u osnovnim i srednjim školama u Kantonu Sarajevo trenutno rade različite kategorije tehničkog osoblja: dnevni čuvari, radnici za servisno-tehničku podršku, domari i noćni čuvari. Pored toga, mnoge škole koriste dodatne resurse poput video nadzora, protivprovalnih i protivpožarnih sistema, kao i usluge zaštitarskih agencija.
Analiza je pokazala potrebu za boljom organizacijom kadrova. Na primjer, neke škole imaju dva radnika na servisno-tehničkim poslovima, a nijednog dnevnog čuvara. Također, određene ustanove istovremeno koriste ugovore s vanjskim agencijama i video nadzor, iako Pedagoški standardi predviđaju agencije kao alternativu zapošljavanju tehničkog osoblja.
“Trenutno je u 107 škola u Kantonu Sarajevo zaposleno 365 radnika na poslovima tehničke podrške i sigurnosti. Na osiguranje objekata i nadzor izdvaja se oko 300.000 KM godišnje, dok se dodatnih 400.000 KM troši na dežurstva nastavnika”, saopćeno je iz Ministarstva.
Ministrica za odgoj i obrazovanje Naida Hota-Muminović istakla je važnost optimalnog korištenja resursa:
“Analiza pokazuje da imamo značajne resurse. Cilj je osigurati da svaka škola ima dovoljno ljudskih i tehničkih kapaciteta za obavljanje sigurnosnih poslova u obje smjene. Posebno naglašavamo da sigurnosni poslovi nisu obaveza radnika na održavanju higijene niti učenika na dežurstvu. Ove prakse moraju biti ukinute. Pravilnim usmjeravanjem resursa možemo smanjiti sigurnosne rizike”.
Ministarstvo je pozvalo direktore škola da prilagode ugovore tehničkog osoblja u skladu sa zakonskim okvirima i potrebama škola. Smjernice za unapređenje sigurnosti, donesene nakon tragičnih događaja u regionu, već su integrisane u pravne akte i svakodnevne aktivnosti škola.
